Navê tevahî rêveberiya 5S rêbaza rêveberiya serhêl 5S ye, ku ji Japonya derketiye û behsa rêveberiya bi bandor a faktorên hilberînê yên wekî personel, makîne, materyal û rêbazên di cîhê hilberînê de dike.Ji bo ku bi bandor asta rêveberiya cîhê hilberînê baştir bike, Comprex her gav rêveberiya 5S wekî projeyek rêveberiyê ya girîng dinirxîne û wê bicîh tîne.
01.Gelek tedbîran di nav sîstemekê de girtin
KPRUI gelek tedbîrên wekî damezrandina tîmek pêşvebirina 5S, damezrandina prosedurên xebitandinê yên standard, danîna pîvanek ji bo nirxandina mehane, û tevlêkirina platformek çêtirkirina rasyonalîzekirinê ji bo rêberiya karmendan ku bi rengek çalak beşdar bibin, pejirand û komek rêveberiya 5S ava kir. sîstem.
Pargîdanî tîmek pêşvebirina 5S bi serokatiya Ofîsa Gerînendeyê Giştî ava kir û 《Tedbîrên Rêvebiriya 5S》 bi berpirsiyariyên kar ên zelal, vekolînên birêkûpêk, vekolînên hevdu, û vekolînên rasthatî, û kurteya heftane ya daneyên kontrolê yên li ser cîhê hefteya borî û başkirina sereke ava kir. projeyên.
Ji bo alav, teftîşa kalîteyê, depoxane, makînekirin, meclîs, nivîsgeh û avahiyên îdarî, hwd., "Rêbernameyên xebitandina 5S" ji bo herêmên xwe yên têkildar saz bikin, û wan bi rêkûpêk li gorî rewşa rastîn a li ser malperê nûve bikin.Her dezgeh bi rêkûpêk her roj malperê dişopîne û piştrast dike.
Ji bo ku em bala xwe bidin ser serokatiya tîpîk û pîvandinê saz bikin, di destpêka her mehê de, em daneyên çêtirkirina her tîmê rêveberê 5S ya meha borî kurt dikin, û nirxandinan dikin, yên baş xelat dikin û xiraban ceza dikin, atmosferek erênî diafirînin. û hêza nimûne bikar bînin ku bandorê li her kesî bike.
02. Perseverance encam nîşan dide
Bi hewildanên bêdawî yên demdirêj, rêveberiya 5S hişt ku KPRUI bigihîje dîtbarî, xwerûkirin, paqijiya malperê û standardîzekirinê, bidestxistina malperek rêveberiya pênc-stêrk, baştirkirina jîngeha xebatê ya li cîhê, misogerkirina fermana xebitandinê, û misogerkirina hilberîna ewledar.
03. Pêşkeftina domdar dibe çandek
Rêvebiriya 5S ji bo bidestxistina hilberîna bêhêz amûrek girîng e.Ji bo ku bihêle karmend bi tevahî wateya rêveberiya 5S fam bikin û wê bikin genek çanda pargîdanî ya ku di xwîna her xebatkarê KPRUI de diherike, KPRUI dê di aliyên jêrîn de pêşve bibe:
1.Rast têgihîştina 5S.Bila karmend çalakiyên nirxa lêzêdekirî û tevgerên bêserûber li ser malperê bi tevahî nas bikin, û bi navgîniya mijarên taybetî yên 5S re ragihandinê xurt bikin, da ku karmend bi rast 5S fam bikin, û dawî li ramana "Ez pir mijûl im ku ez 5S bikim. ".
2. Enerjiya pîvanê.Sazkirina herêmek modela 5S û domandina 5S, ku bi domdarî qada pîvanê dubare dike, ji bo KPRUI, bi xal û rûyan re, dike pîvanek pêşeng a demdirêj, û wekî pîvanek rolek dileyize.
3, Girîngiyek mezin bidin cihên kor ên rêveberiya cîhê, da ku yek bibînin û yek di wextê de ji holê rakin.
Dema şandinê: Dec-31-2021